Hey, du 👋🏽
wir suchen dich!

Mit unserer Leidenschaft für die Schnittstelle von Fotografie, Live-Marketing und digitalen Technologien machen wir große Marken zu einem echten Erlebnis. Klingt spannend?

Werde ein Teil unserer Erfolgsgeschichte

Vor drei Jahren waren wir vier Gründer mit einer Idee. Mittlerweile haben wir mit 25 Teammitgliedern für 600 Marken mehr als 1.500 Projekte umgesetzt – und das ohne einen Cent Fremdkapital.

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Unsere Benefits für dich

Wir wissen, dass die Menschen unseres Teams der wichtigste Erfolgsfaktor unserer Wachstumsstory sind. Deshalb bieten wir dir neben einer Arbeit, die nicht nur Sinn, sondern auch Spaß macht,
flexiblen Arbeitszeiten mit Home Office und einer leistungsgerechten Bezahlung auch viele weitere Benefits:

Am ersten Tag erhältst du dein Apple Macbook, das dir fortan nicht nur beruflich sondern auch privat die Arbeit erleichtert (nur das Netflix-Abo muss zusätzlich erworben werden 😉)

Ein gesunder Geist wohnt in einem gesunden Körper: An über 900 Standorten in ganz Berlin laden wir dich daher ab deinem ersten Tag zu einer Sport-Flatrate für Fitness, Yoga, Wellness und vielem mehr ein.

Wir sind uns treu: Abhängig von deiner Betriebszugehörigkeit erhältst du von uns bis zu 30 bezahlte Urlaubstage – 26 ab dem Start und einen weiteren für jedes weitere Jahr bei UpReach.

Mit kaum einem anderen Menschen verbringst du so viel Zeit wie mit deinen Arbeitskollegen – daher bieten dir unsere wöchentlichen Friday Drinks, das monatliche Team Lunch und die quartalsweisen Events (z.B. Laser-Tag) ein ungezwungenes Kennenlernen abseits des Schreibtischs.

Damit dir während des Tages nicht die Energie ausgeht, kannst du dich jederzeit an unserer original Cup&Cino-Kaffeemaschine, dem Softdrink-Kühlschrank oder unserem Obstkorb bedienen.

Unsere UpReach Library steckt voller Literatur für deine persönliche Weiterentwicklung – und wenn dir ein ganz besonderes Buch fehlt, kannst du jedes Quartal ein Neues bestellen und direkt für zu Hause ausleihen.

Unsere Werte halten uns zusammen

Wie oft hast du schon von “Werten” gehört, die am Ende nichts weiter waren als leere Worthülsen

Wir auch! Wir glauben, dass modernes Unternehmertum neue Regeln braucht – und leben unsere Werte daher im Alltag, z.B. als wesentlichen Teil des Bewerbungsprozesses, in unserer internen Wertschätzungs-Software, wöchentlichen Team-Meetings oder den quartalsweisen Entwicklungsgesprächen.

We are one #TEAM

Wir glauben, dass unser Team mehr ist als die Summe seiner Mitglieder.
Jeden Schritt, den wir auf unserer gemeinsamen Reise gehen, gehen wir mit Wertschätzung, Freude und Leidenschaft.

We #TRUST each other

Wir glauben, dass jeder von uns unverwirklichtes Potenzial in sich trägt, das erst in einer Umgebung aufblüht, die von Vertrauen und persönlichem Ownership geprägt ist.

We #GROW together

Wir glauben, dass Wachstum am Ende unserer Komfortzone beginnt. Unser Streben, immer wieder über uns hinauszuwachsen, entfaltet uns als Individuen, als Team und als Unternehmen.

Wir freuen uns darauf,
dich kennenzulernen!

Caroline oder Danny melden sich schnellstmöglich nach Bewerbungseingang bei dir, um einen Termin für unseren Discovery Call zu vereinbaren:

  • Discovery Call: Ungezwungenes Kennenlernen mit Danny, bei dem du mehr über UpReach und unsere Werte erfährst.
  • On-site Interview: Wir zeigen dir unsere Produktinnovationen und du deinem/r potenziellen Vorgesetzten, was du drauf hast – Deal?
  • Case Study: Stell dich einer letzten fachlichen Herausforderung und lerne anschließend unsere Startup-Gründer beim Kaffee kennen.
Caroline Krüger UpReach

Caroline Krüger

HR & Operations Manager

Danny Fandrich

Chief Operating Officer

☎️
Noch Fragen? Danny ist für dich da:
+49 (0) 30 / 994 04 84 – 30